总则：

1. 团总支、学生会各部门，各成员的日常考核由纪监部负责执行。
2. 对于学生干部的考核，纪监部实行评分制，初始分为100分。在此基础上累加、减按照细则之规定进行评分。
3. 每学期期末为一个结点，各学期分数不累加。
4. 个人的考核将列入部门考核，各部门的考评每周公布一次，学期末总评，此项考核也将作为期末评先评优的重要依据。

细则：
1、公议出席：

1. 全体学生干部会议和部长例会的出勤率由纪监部直接统计。
2. 部门例会的出勤率由部长统计，于周五晚7：30之前统计报纪监部。
3. 无故旷会一次扣2分，迟到、早退一次扣1分。
4. 特殊情况不能到会，确须请假者，向主席、副书记请假，则不予扣分。

2、值班情况：

1. 值班时，应做好办公室的卫生打扫，保证办公室的干净、整洁。
2. 值班过程中，不得在办公室内喧哗、打闹，否则扣1—2分。
3. 值班时须佩带胸卡，如不佩带，每次扣1分。
4. 值班情况由纪监部、办公室不定期抽查，如发现包庇或失职现象，负责人扣2分，同时仍将追究当事人责任。

3、日常工作情况：

1. 不安心工作，长期工作成绩不理想扣2—5分。
2. 不团结、搞分裂、工作态度不端正者扣2—5分。
3. 工作时搞自由主义，个人主义或不服从安排的个人扣2—5分。
4. 学生干部有损于学生会形象的视情节轻重扣2—10分。
5. 工作出色，成绩公认者，由主席团决定是否对其加分，部门成员向部长或主席团提出加1—5分。

4、特殊情况：

1. 在职期间，获得校级及校级以上荣誉者（除评先评优外），由本人向纪监部提出书面申请，加2—5。
2. 用书面形式对系部工作提出实质性建议，认可并被采纳者，由主席团商议决定对其加分，加1—4分。
3. 不参加学生会组织的活动两次以上扣5分。
4. 凡是部门考核排在院会考核第一名的个人和部门各加2分；第二名的个人和部门各加1分；倒数第一名的个人和部门各扣2分。
1. 以下情况应劝其自动退会：
1. 谈恋爱者；
2. 有特大违纪行为的；
3. 学期德育成绩不合格者；
4. 在学生会工作明显不积极者；
5. 成绩两门以上（含两门）不及格者。
2. 职责监督：

   学生干部应按时保持高效的完成本职工作，不得玩忽职守、随意交换工作任务、推卸责任、滥用职权、越权发令、结党营私、损公服私、绚私舞弊、公报私仇、泄露秘密、违者扣5—10分，严重者开除学生会。

1. 工作笔记：

   学生干部要求每个人必须记工作笔记，工作笔记每周五晚上7：30前交到办公室，由纪监部对工作笔记进行检查，未交者扣2分，不认真记录和迟交者扣1分。

1. 行为规范：

   学生干部要严格遵守学生行为规范准则，讲文明，讲礼貌，违犯校文明监督岗每人次扣5分，并按照相关规定从严处罚。

1. 每周总分：

   学生会各部门每周总分过程中要求公平、仔细、认真，汇总要注上汇总人，复核人姓名，如果汇总中出现问题，应尽快做好善后工作。考核迟交或出现错误者，部门全体成员各扣1分。
奖励：
   1、每周值班优秀者（由办公室评出），加1分。
   2、对工作笔记不定期抽查，优秀者加1分。
   3、学生干部积极参加院系活动并获得奖项者，加1—3分。